上虞妇保院开展警示教育系列活动
2019-06-04
为深入贯彻落实省委十四届五次全会及车俊书记有关开展警示教育的讲话精神，按照卫健局党委关于开展《上虞区卫生健康系统警示教育月活动方案》的相关要求，近日，上虞妇幼保健院开展了警示教育月系列活动
活动一、党委班子组织开展“警示教育专题民主生活会”
5月21日
会上，罗建桥书记传达了卫健局党委关于《上虞区卫生健康系统警示教育月活动方案》的文件精神，要求医院班子成员结合本系统本单位已查处的党员干部违纪违法案例，分别从各自分管工作实际，坚持问题导向，认真开展批评与自我批评。
随后，由医院党委副书记何小平院长带头，医院党政领导班子其他成员依次轮流开展批评与自我批评。大家紧紧围绕结合本系统本单位已查处的党员干部违纪违法案例，分别从分管条线工作、党性修养、思想作风等方面深入剖析存在的不足和差距，深刻查找原因，并一致讨论决定，围绕“六个一”制定《上虞妇幼保健院警示教育活动方案》，明确了整个活动的内容、要求及责任主体的时间安排表。
活动二、全院党员干部进行警示教育活动
5月29日
党员大会前，与会党员干部观看了警示教育片《警钟长鸣》。
院长何小平指出，医院要以“干部作风建设年”活动为契机，不断加强党风廉政建设工作。党员干部要结合各自岗位，扎实开展干部作风深化年活动，形成“头雁”效应，在全院营造风清气正的政治生态，不断推动医院各项工作取得新进展，实现新突破。
全体党员干部通过警示教育学习，吸取违法违纪案例中的教训，提高思想认识，增强廉洁自律意识和拒腐防变能力，切实做政治上的“明白人、清醒人、局中人”，在思想上划出红线、在行为上明确界线，守好自己的门、管好自己的人。
活动三、全院中层干部召开“干部作风深化年”暨警示教育大会
5月28日
为进一步加快清廉医院建设，按照区卫健局的统一工作部署，上虞妇幼保健院召开了深入推进“干部作风深化年”暨警示教育大会，全院中层以上干部共56人参加会议。
纪检监察室主任诸洁通报了浙江省卫健系统内3起违反四风问题的典型案例，开展了端午节前“四风”问题提醒。
党委书记罗建桥结合医院当前党风廉政建设工作实际提出四点要求:一是要提高政治站位，加强清廉医院建设的责任感和紧迫感。二是要全面深入排查，集中发现和解存在的廉洁突出问题。三是要聚焦重点，精准发力，全面深化推进清廉医院建设。四是要压实各方责任，确保清廉医院建设取得实效。